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社會責(zé)任
中地種業(yè)(集團)有限公司成立于2000年3月，經(jīng)過16年的發(fā)展公司由小到大、由弱到強，付出了艱苦的堅持與努力，公司的發(fā)展宗旨一直是致力于農(nóng)業(yè)，服務(wù)于農(nóng)業(yè)。企業(yè)的發(fā)展不僅僅是謀取自身利益的最大化，同時，企業(yè)作為是社會的細胞體，還是社會整體財富積累、社會文明進步、環(huán)境可持續(xù)發(fā)展的重要推動者;中地種業(yè)在發(fā)展過程中，需要充分考慮經(jīng)濟、社會、環(huán)境這三重底線，承擔(dān)起對員工、種植農(nóng)戶、供應(yīng)商、采購商、環(huán)境和社會等一系列對象的責(zé)任。
自2014年以來，公司強化了從“單一產(chǎn)業(yè)”向“產(chǎn)業(yè)鏈”轉(zhuǎn)變的經(jīng)營觀念。在立足農(nóng)作物新品種開發(fā)的同時，拓展糧食收儲與飼料供應(yīng)的產(chǎn)業(yè)鏈進行資源整合，系統(tǒng)而科學(xué)地設(shè)計產(chǎn)業(yè)鏈條的延伸，逐步形成企業(yè)自身發(fā)展模式。
一、對員工的責(zé)任
在中地集團，員工的個人發(fā)展與公司業(yè)務(wù)發(fā)展緊密相連，員工的發(fā)展已成為公司整體發(fā)展的重要組成部分。建立和諧的員工關(guān)系和良好的人才機制，為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境、事業(yè)平臺，讓員工體會快樂工作的同時，與公司共同成長、共同進步，這正是中地集團一直努力的方向。
二、對產(chǎn)品的責(zé)任
集團公司嚴格按照國家關(guān)于種子、糧食、飼料等產(chǎn)品質(zhì)量標準進行管理，并擬定了高于國標的集團內(nèi)部質(zhì)量管理標準。如雜交玉米種子發(fā)芽率國標為85%、公司內(nèi)部標準為92%;種子包衣采用低毒高效成份，降低對人、畜和環(huán)境的影響;糧食收儲按照標準化流程管理降低儲藏風(fēng)險，保障產(chǎn)品質(zhì)量。
三、對環(huán)境的責(zé)任
公司從種子繁育、種子加工、糧食收儲到飼料供應(yīng)均為無害化過程，采用的農(nóng)藥、化肥、種衣劑均為低毒農(nóng)化產(chǎn)品。
四、對公益慈善的責(zé)任
公司一直積極履行其社會責(zé)任，積極參與各種社會公益和慈善活動，為社會公益和慈善事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻。
五、對政府的責(zé)任
集團公司嚴格遵守國家各項稅收法律法規(guī)規(guī)定，依法按時繳納稅款，積極履行代扣代繳義務(wù)，如實向稅務(wù)機關(guān)申報生產(chǎn)經(jīng)營情況和財務(wù)狀況。
